Mit positiven Änderungen auf dem Gebiet der Arbeitslosenunterstützung, Altersrente und Krankenversicherung hat das südwestchinesische Autonome Gebiet Tibet sein System der sozialen Absicherung rasch verbessert.

Im vergangenen Jahr wurden in Tibet 738 Arbeiter entlassen. Regionale Arbeitsvermittlungszentren stellten existenzsichernde Gelder in Höhe von 3,1 Millionen Yuan (373000 USD) für Arbeitslose bereit.

Bis heute setzten sich 514 Unternehmen und Institutionen für die Belange von 20000 Menschen in der Region ein und führten ein Arbeitslosenversicherungsprogramm ein.

Statistiken belegen, dass Tibet Ende 2001 Arbeitslosengelder in Höhe von 18,6 Millionen Yuan (2,2 Millionen USD) zusammentrug, von denen bereits 6,4 Prozent ausbezahlt wurden.

Des weiteren hat die lokale Regierung für über 1200 sowohl berufstätige als auch arbeitslose Menschen 30 unterschiedliche Trainingskurse angeboten.

Sich verbessernde Leistungen bei den Lebensversicherungen ermöglichten älteren Tibetern, von besseren Dienstleistungen zu profitieren.

Im vergangenen Jahr wurden für Rentenpensionen 287 Millionen Yuan (34,6 Millionen USD) bereitgestellt. Derzeit nehmen 70000 Rentner und Beschäftigte an einem Basisrentenversicherungsprogramm teil.

In den meisten autonomen Städten Tibets wurde ein umfassendes medizinisches Versorgungsnetz aufgebaut.

Statistiken belegen, dass es in Tibet 1237 Institutionen, die sich mit Medizin und Gesundheit beschäftigen, über 6000 verfügbare Krankenbetten und über 9000 ausgebildete Mediziner gibt.

Statistiken zufolge zahlen über 40000 Menschen in eine Basiskrankenversicherung ein.

(China.org.cn, 26. Februar 2002)